広島県では、若年性認知症（65歳未満で発症した認知症）に関する研修を実施することとなりました。
働き方改革の一環として企業等は働く人の病気の治癒と仕事の両立支援に取り組むことが求められており、若年性認知症についても他の病気と同様に、治療状況に合わせた働き方ができるよう職場環境の整備が求められます。特に若年性認知症については、職場の同僚・関係者が最初に気づくことも多いことから、職場における正しい理解と支援が重要となります。
本研修は、若年性認知症の人がそれぞれの状態に応じた適切な支援を受けられる職場の環境づくりに向けて、企業の人事労務担当者に理解を深めていただくことを目的としています。
開催日時 令和3年1月26日（火） 14：00～15：40
開催方法 Zoomでのオンライン開催
定 員 100名
対象者 企業・団体の人事労務担当者、若年性認知症支援に関わる方等
詳しい内容、お申込みについては、以下お申込み用紙をご確認ください。
http://hiroshima-aki.net/wp-content/uploads/2020/12/45730846619759e93f676e6389c63791.pdf
若年性認知症支援ネットワーク研修
